Chaire Inclusion
économique
& Promotion
de la Diversité
Si le débat sociétal sur la diversité a trouvé un écho particulier en France depuis près de 20 ans, la question de l’inclusion économique demeure une priorité pour les personnes empêchées d’accéder à l’emploi ou à la création d’entreprise en raison de leurs origines sociales, territoriales ou culturelles.
Contribuer au changement
des pratiques et des mentalités
Portée sur le plan académique par l’équipe de recherche d’Ascencia Business School, la Chaire pour l’inclusion économique et la promotion de la diversité s’inscrit dans la stratégie de la fondation Mozaïk dont les équipes sont mobilisées depuis 2007 pour agir contre les discriminations à l’emploi, pour une société inclusive dans laquelle chacune et chacun est recruté sur la seule base de ses compétences, quelle que soit l’origine sociale, ethnique ou territoriale.
Première du genre, cette Chaire, par la production de savoirs actionnables (recherche-action, publications, contenus de formation…), d’organisation d’évènements (séminaires, colloques, journées d’études…) et d’échanges entre les partenaires contribuera au changement des pratiques et des mentalités, en apportant des réponses concrètes, innovantes et documentées aux problématiques de discrimination, d’employabilité, d’accessibilité et de promotion sociale.
Saïd Hammouche,
Président de la Fondation Mozaïk
« Nous aurons à cœur de porter le résultat des travaux de la Chaire dans le débat public car il est essentiel de continuer à se mobiliser sur les enjeux d’inclusion économique ».
Les porteurs
de la Chaire
Ascencia Business School est une école de commerce et de management, membre du Collège de Paris dont la mission est de rendre accessible l’excellence pédagogique au travers d’un suivi individualisé des apprenants et de l’ouverture internationale.
Ascencia se veut être un établissement ouvert, rendant la formation accessible à tous en proposant des formations gratuites puisque prises en charge par les entreprises partenaires dans le cadre de l’alternance.
La Fondation Mozaïk est la première fondation en France à agir contre les discriminations à l’emploi.
Son projet porte sur le changement des mentalités, la déconstruction des préjugés et imaginaires discriminants du monde du travail, le changement des pratiques dans les organisations, l’accompagnement de chacune et chacun dans sa recherche d’emploi.
La Chaire s'appuie sur :
- Un comité/une équipe scientifique regroupant des enseignants-chercheurs pluridisciplinaires (RH, entrepreneuriat, sociologie des organisations…), nationaux et internationaux, appartenant à Ascencia Business School et à d’autres écoles de management et universités. Le comité scientifique réfléchit au développement des projets de la Chaire et contribue à leur déploiement ;
- Un comité de pilotage composé de représentants des partenaires de la Chaire. Il a pour mission d’orienter la stratégie de la Chaire, en définissant les thématiques et les actions.
NB : Pour les entreprise partenaires, la participation financière à une chaire, sur une thématique d’intérêt général, est éligible au mécénat. Dans ce cas, 60% du montant du don de l’entreprise partenaire peut être déduit de l’impôt sur la société à concurrence de 0,5% du chiffre d’affaires, avec la possibilité, en cas de dépassement de ce plafond, de reporter l’excédent au titre des cinq exercices suivants.
Découvrez nos dernières actualités
Retrouvez dans cette rubrique tout ce qui fait l’actualité de la Chaire : les évènements organisés par la Chaire ou ceux auxquels elle participe, les projets de recherche ou d’enseignement, l’éco-système de l’inclusion économique et de la promotion de la diversité, des articles publiés par l’équipe de recherche d’Ascencia Business School et aussi nos podcasts l’Ascension.
La Chaire Ascencia Business School partenaire de l’édition 2023 du Sommet de l’inclusion économique
La Chaire d’Ascencia Business School co-portée avec la Fondation Mozaïk participera au Sommet de l’Inclusion économique qui se déroulera à Bercy, au Ministère de l’Economie et des Finances le 28 novembre prochain.
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